为贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神，进一步增强员工工作研究科研氛围，提高我司员工工作理论水平，促进员工工作创新，员工工作部拟编辑出版《ylzz总站线路检测2017年员工工作论文集》，本论文集为正规出版物，全国百佳图书出版单位吉林出版集团出版发行，论文为公开发表。现将征稿事宜通知如下：
   一、征稿对象
   全校师生。
   二、论文要求
    1.个人或集体完成的未公开发表的论文，论文内容应紧紧围绕贯彻和落实全国高校思想政治工作会议精神，着重从如何有效开展员工思想引领、社会主义核心价值观教育、创新创业、社会实践、志愿服务、校园文化活动、心理健康教育、维权服务以及自身建设等方面选题。要求视角新颖，内容翔实，论据充分、论述严密、结构严谨，既要有理论支持，又要有事实印证。宜“小切口、深研究”，忌宏大叙事、泛泛而谈，更不能写成工作总结，严禁抄袭。
    2.撰写时，请按照标题、作者姓名、作者单位、摘要、关键词、正文和参考文献的顺序撰写。若为项目资助下的论文，请标明项目名称及编号。
    3.稿件字数要求3000-8000字左右，统一采用word格式，上下边距2.5厘米，左右边距3厘米，装订线选择左侧。
    4.排版格式具体要求：
    ①标题为三号黑体字居中，一般不超过20字，必要时可加副标题；
    ②下空一行排版作者姓名，再下一行排版作者单位；
    ③作者单位下空一行空两格排版【摘要】（100字左右）；
    ④摘要下一行空两格排版【关键词】（一般为3-5个）；
    ⑤关键词下空一行排版正文，字间距为标准，行间距为20磅；
    ⑥正文下空一行排版【参考文献】，参考文献一定要清晰、准确，注明文献出处及出版日期；
    ⑦引文和史料以脚注形式注明出处；
    ⑧除标题外其余内容一律采用小四号宋体字。
   三、征稿要求
    1.投稿论文应于5月1日前将电子文稿发送至xsgz@jlu.edu.cn，并在标题内标注“×××投稿”。
    2.员工工作部将聘请相关专家组成评选小组，对征稿进行评审，确定优秀论文若干篇，择优推荐到核心期刊发表。
    3.一线专职员工工作干部应踊跃投稿。
    联系人：杨婷婷
    联系电话：85166907

 

员工工作部
2017年4月10日